《2018杭州互聯網職場報告》發布 杭州互聯網從業者約占全國7%
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- 2018/10/25 9:20:12
近日，中國互聯網招聘平臺拉勾網聯合網易聯創中心，發布《2018杭州互聯網職場報告》（以下簡稱“報告”），并推出“杭州互聯網好公司TOP榜”，公布杭州互聯網薪酬福利、人才特點、供需流動等。
通過拉勾數據看出，2018年杭州互聯網從業者約占全國的7%，并呈逐年遞增趨勢。與此同時，伴隨“互聯網”企業高速擴張，杭州求賢若渴。拉勾數據顯示，2016年以來，杭州互聯網職位每年保持20%以上的增加。
其中，架構工程師、前端工程師等技術崗位人才缺口最大，招聘難度最高，薪資也水漲船高。除了阿里巴巴、網易等互聯網巨頭，夢想小鎮、云棲小鎮、基金小鎮等地的一大波創業公司也虛位以待，待遇不比老牌企業低。
報告顯示，杭州互聯網從業者平均月薪為14700元/月，略低于北京、上海、深圳，卻遠高于廣州、成都、武漢等城市。2018年杭州互聯網平均薪資同比增加了16%。其中，技術崗位平均月薪最高，為19000元/月，其次為產品、市場/銷售、設計。隨著工作經驗的積累，5-10年的互聯網人平均月薪達到20500元/月。
同時，杭州互聯網公司量占全國的6.5%，僅次于北上廣深。杭州互聯網行業保持著每年40%以上的增速，2018年更是同比增長46%，超過北京、上海等一線城市增速。除了坐擁阿里、網易等互聯網巨頭，杭州還有大量中小型互聯網公司。其中150人以下規模的公司超過71%，2000人以上的公司占4%。
比較特殊的是，杭州正在成為很多互聯網人追逐機會和夢想的掘金洼地。拉勾監測顯示，在流入杭州的互聯網人中，來自上海和北京的最多，這兩個城市貢獻了近四成的“杭漂”互聯網人。
“互聯網下半場的競爭，人才是核心。”拉勾聯合創始人鮑艾樂表示，“在這一背景下，拉勾希望能借助在互聯網招聘行業5年的數據和積淀，為求職者提高競爭力，幫助人才與企業對接，實現快速匹配，助力杭州互聯網發展。”
（原標題：杭州互聯網從業者約占全國7% 上海和北京近四成人流入杭州 記者：陳文婧）
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- 來源：青年時報